להציב למועמד לאבחון אישיות התנהגותי

כעובדה מוגמרת עם איזו עט עליו לכתוב

יכולה לגרוע מגיבוש חלק מהמסקנות לגביו!

 

כלי כתיבה בו בוחר המאובחן הוא בעל משמעות!

חד וחלק!!!

החשיבות עוד גוברת כשמדובר על גיוס עובדים.

 

כלי כתיבה נושא השלכות רבות על אישיות הכותב

לדוגמא קצרה על קצה המזלג:

כתב בו ניכרת העדפתו לעט בעל קולמוס יותר דק,

משקף מבחינה פסיכולוגית את נטייתו הרציונאלית,

וזאת בניגוד לחברו שמעדיף למשל את הקולמוס שיותר ויותר עבה.

אמנם זה בהחלט לא מחייב,

שכן יש להביא בחשבון מרכיבי אבחון רבים נוספים,

אולם זהו אחד מהאלמנטים (וכן, תתפלאו.. אין שום קשר ללחץ הכתיבה…).

 

אמנם ישנם גרפולוגים שמתעקשים על כתב יד בעט כדורי בלבד,

אולם למעשה הם מפספסים בכך כלי אבחוני חשוב,

שניתן להסיק ממנו לא מעט אודות המאובחן.

 

לכן –

אם מועמד מגיע עם כלי כתיבה משלו

השתדלו להימנע מלשכנע אותו לעבור לאחר,

ובדווקא אפשרו לו להשתמש בזה שהביא עמו (כן, אפילו עיפרון).

הדבר מצביע שהוא זה שמועדף עליו,

וכאמור יש לכך פרשנויות פסיכולוגיות בעלות משמעות באבחון ובממצאים.

אין לו אחד משלו?

נסו להציב בפניו כמה אופציות.

למשל, מעמד משרדי הכולל מגוון כלי כתיבה, ראוי רחב ככל שניתן:

עיפרון – ואם אפשר אף מכמה סוגים,

עט כדורי – רצוי כמה עטים בעוביי קולמוס שונים,

עטי "פיילוט" וכדומה.

 

אתם דואגים שיילחץ ויתבלבל?

אין לכם מקום לדאגה, הוא יעשה בוודאות גמורה את הבחירה "הנכונה" לו.

היא נראית על פניו אקראית,

אך ממש לא! היא מכוונת, אם כי תת מודעת…

 

זכרו! לאבחון אישיות התנהגותי בגרפולוגיה

רצוי לאפשר למועמד לבחור את כלי הכתיבה המועדף עליו!

 

נ. ב.

פיתחתי למגזר העסקי סטנדרט חדש באבחון ומיון כ"א

החוסך לך משמעותית במשאבים – זמן וכסף!

שמעת עליו?

אם לא – זה הזמן להתקשר אלי לנייד 050-7751152

או למלא את הפרטים ולקבל ממני צלצול ב-48 השעות הקרובות!